7月22日，菏泽国投集团2022年上半年经济运行分析暨述职考评会议在1601会议室召开，集团公司领导班子、权属各公司领导班子及机关全体共计40余人参加会议。党委书记、董事长林颖同志出席会议并作讲话，会议由集团公司党委副书记、总经理侯浩同志主持。

 会上，集团公司各部门负责同志依次进行述职，按照部室职能及2022年工作计划，针对上半年工作完成、工作效率、服务效能、遵章守纪等情况进行了总结，对存在问题和下半年工作计划、措施作了详细的工作汇报。权属各单位主要负责同志就上半年经营目标完成情况、存在问题和下半年工作计划及保障措施进行了工作汇报。述职结束后，集团领导班子及各部室、权属各公司对述职单位进行了民主评议。

副总经理王者武宣读了对权属公司上半年安全检查通报，对下半年的安全生产提出了九点要求，通过突出重点，狠抓“九个到位”，切实做到安全管理有目标、管理有规章、操作有规程、检查有记录、考核有依据，确保全年零事故、零伤亡、零损失。

会上，集团公司党委副书记、总经理侯浩同志作菏泽国投集团上半年经济运行分析报告，对集团公司上半年工作进行了总结，分析了企业存在的困难和问题，并对下步工作进行了安排部署。他指出，上半年集团公司主要经济指标稳步提高，管理经验持续向好，重点项目顺利推进，企业发展持续提升。企业在投资、融资、人才等方面还存在问题，影响了企业的发展步伐。下步工作中要重点打造集团公司“国有资产经营管理、国有资本投资、乡村振兴”三大发展板块，持续提高企业运营管理质量，确保全面完成全年任务目标。

最后，集团公司党委书记、董事长林颖同志作重要讲话。他指出，2022年作为集团公司“建设发展年”，上半年集团公司统筹推进疫情防控和经营发展取得了一定的成绩，集团公司整体工作呈现出稳健向好、和谐稳定、持续发展的良好势头，为企业高质量、可持续、滚动式发展奠定了基础，积蓄了力量。

他强调，集团公司下半年要在创新管理上求突破，持续开展创新管理，持续加强内部管控，健全市场化经营机制，持续开展“三项制度改革”；要在创新发展上求突破，重点打造“国有资产管理、国有资本投资、乡村振兴”三大发展板块；要在精神文明建设上求突破，营造风清气正的政治生态，推进法治企业建设，确保企业和谐稳定，努力谱写公司“建设发展年”的新篇章，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。